Job Description:

Rattaché(e) au responsable des achats Airbus Protect, rejoignez notre équipe en tant qu'Acheteur(se)!

Dans le cadre de l'harmonisation des pratiques achats au sein d'Airbus Protect, ce poste vise à piloter les achats projets sur notre périmètre d'activité.

Basé(e) à Blagnac (France), vous garantissez la continuité et la cohérence transnationale des contrats de sous-traitance et de prestations intellectuelles dans un environnement hybride et multiculturel.

Vos missions et responsabilités:

• Assurer de manière proactive la mise en œuvre de la politique achat sur un périmètre hautement critique, en étant garant des objectifs de performance économique et de la tenue des engagements de "savings".

• Anticiper et consolider les besoins transnationaux pour identifier des leviers de massification entre les filiales.

• Si vous avez une appétence ou une expérience en Cyber : Contribuer activement à apporter une valeur ajoutée sur les spécificités de ce marché de niche.

• Mener les négociations complexes jusqu’à la signature et assurer le suivi contractuel rigoureux des prestations sur projet

• Développer et animer un panel de partenaires capables de répondre aux exigences de souveraineté d'Airbus Protect.

• Gérer les programmes d'évaluation annuelle des prestataires et fournisseurs

• Intervenir comme expert pour résoudre les litiges commerciaux ou financiers complexes et veiller au respect strict des procédures de contrôle interne du Groupe Airbus.

• Assurer une veille technologique et marché permanente sur notre écosystème (notamment les niches de la cybersécurité, pour lesquelles un accompagnement interne est prévu si vous ne les maîtrisez pas encore) afin d'anticiper les évolutions des coûts et des solutions.

• Accompagner les clients internes dans la définition de leurs cahiers des charges et piloter les indicateurs clés de performance (KPIs) du Service.

• Traiter les demandes d'achats des clients internes et assurer leur transformation en commandes dans l'ERP.

• Garantir la conformité des expressions de besoins aux standards du Groupe Airbus et aux réglementations légales en vigueur lors de leur transformation en engagements fermes.

Les compétences qui comptent pour nous:

• Expérience: 5 à 10 ans d'expérience en Achats Projets ou Achats de Prestations Intellectuelles / IT. 

• Diplôme souhaité : Master spécialisé management achat international ou Master en supply chain / achat

• Niveau anglais : avancé

• Le "Plus" qui fait la différence : Une expérience ou une sensibilité aux achats dans le domaine de la Cybersécurité est un solide avantage, mais nous recherchons avant tout un(e) acheteur(se) projet agile, rigoureux(se) et capable de s'approprier rapidement nos enjeux techniques.

Ce que vous apporterez à votre future équipe:

• Esprit d'équipe et relationnel : Aptitude naturelle au travail collaboratif à distance, capacité à travailler dans un environnement multiculturel et excellentes capacités rédactionnelles.

• Négociation et conviction : Sens aigu de la négociation, ténacité, réactivité et force de persuasion et de conviction.

• Organisation et rigueur : Rigueur, organisation, suivi de projet rigoureux et capacité éprouvée à travailler dans des délais contraints.

• Maîtrise métier et outils : Maîtrise éprouvée des processus internes (connaissance approfondie des modes opératoires et des circuits de validation spécifiques à Airbus Protect) et forte appétence/maîtrise pour les outils d'IA générative.

• ...Et bien sûr, votre bonne humeur au quotidien !

Airbus Protect, c’est aussi:

• Un management de proximité et à l’écoute

• Un parcours de carrière adapté à vos aspirations (formation, plan de développement…)

• Accords sur la diversité, l'inclusion et le handicap

• Prime d’intéressement et de participation 

• Plan d’actionnariat salarié et d’épargne salariale

• Télétravail : Jusqu’à 3 jours par semaine

• Politique de temps de travail adaptable à l’équilibre vie pro/perso (forfait jour réduit)

• Congés calculés sur l’année civile, déblocage dès le 1er jour du contrat. Compte épargne temps

• Valorisation de l’ancienneté (prime, congés)

• Politique de mobilités durable vélo/covoiturage/80% des frais de transport en commun remboursés

• Un CSE avantageux: chèques cadeaux, voyages et week end, enveloppe de remboursement personnel, billetterie

• D’autres avantages à découvrir lors de nos futurs échanges… ☺

Votre processus de recrutement :

Nous valorisons le contact humain. Afin de mieux vous connaître, voici les étapes habituelles de notre processus de recrutement après analyse de votre candidature : 

• Dossier de candidature à remplir envoyé par votre chargé(e) de recrutement.

• Entretien technique avec le manager.

• Entretien avec le/la Chargé(e) de Recrutement.

• Un feedback personnalisé après le processus

Votre poste sera basé/rattaché à…  Blagnac

Le site d’Airbus Protect à Blagnac est un pôle dynamique dédié à la cybersécurité, la safety et la sustainability. Située à proximité de Toulouse, la ville de Blagnac offre une riche diversité culturelle et gastronomique, avec de nombreux restaurants, boutiques et événements locaux. Ce mélange d'innovation, de nature et de culture fait d'Airbus Protect à Blagnac un lieu de travail attrayant et inspirant.

 

Vous recherchez un poste avec une activité variée et de réelles opportunités d'évolution…

Venez vivre l'aventure Airbus Protect… On vous attend !

#SupportFunctionAP #JobAPFR #2to5YearsExp #airbusprotect #recruiting

This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth.

Company:

Airbus Protect SAS

Contract Type:

Permanent

Experience Level:

Professional

Job Family:

Sourcing, Buying and Ordering <JF-SM-SP>

By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus.
Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief.

Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to emsom@airbus.com.

At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.