Jesteśmy agencją kreatywną działającą w obszarze Futureproof creativity, na styku reklamy, kultury i technologii. To właśnie to podejście pozwala budować nowoczesną i angażującą komunikację dla takich marek jak ING, Żabka, Netflix, Porsche, Phillips, Starbucks. A nasze projekty zgarniają nagrody na KTR, Effie czy Cannes Lions. To idealne miejsce dla Ciebie, jeżeli łączysz strategiczne zacięcie z wrażliwością i świetnym wyczuciem trendów, masz lekkie pióro oraz potrafisz interdyscyplinarnie działać z ludźmi.
Kim jest PR Manager w GONG?
Nadaje kierunek temu, jak GONG opowiada o sobie światu. Łączy znajomość trendów, media relations i procesów festiwalowych z samodzielnym, autorskim myśleniem. Jego naturalnym środowiskiem jest współdziałanie z innymi działami agencji.
Twój zakres obowiązków:
Strategia PR i budowanie wizerunku agencji: tworzenie i realizacja krótko- oraz długoterminowych planów komunikacyjnych dla GONG
Media relations: budowanie partnerskich relacji z mediami (branżowymi, biznesowymi, lifestylowymi), pisanie materiałów prasowych oraz aktywne pozycjonowanie ekspertów agencji na rynku i konferencjach.
Social Media & WWW: Planowanie, nadzorowanie, rozwijanie i dbanie o spójność naszych kanałów społecznościowych (LinkedIn, Instagram, Facebook) oraz aktualizację strony WWW.
Konkursy reklamowe: Operacyjne prowadzenie oraz koordynacja zgłoszeń projektów agencji do polskich i międzynarodowych festiwali (KTR, Effie, Innovation, Cannes Lions).
PR wewnętrzny: Projektowanie działań wizerunkowych i komunikacyjnych dla pracowników GONG.
Wymagania
Doświadczenie i wymagania na stanowisku:
co najmniej 2–4 lata doświadczenia w pracy w obszarze PR – najlepiej w agencji reklamowej, interaktywnej lub PR-owej (dobrze, abyś po prostu naturalnie czuł ten unikalny klimat),
„Lekkie pióro”, łatwość w formułowaniu myśli i pasja do storytellingu oraz łatwość w budowaniu relacji z mediami branżowymi,
doświadczenie w samodzielnym prowadzeniu zgłoszeń do konkursów reklamowych (KTR, Effie, Cannes Lions),
doświadczenie w prowadzeniu kanałów social media (LinkedIn, Insta, FB) oraz dbaniu o spójność contentu,
umiejętność planowania działań komunikacyjnych agencji oraz inicjatywa we wdrażaniu autorskich pomysłów,
nastawienie na współpracę z ludźmi - od kreacji i strategii po HR,
samodzielność i doskonała organizacja pracy,
bardzo dobra znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie.
Co oferujemy?
Oferujemy środowisko bez korporacyjnych schematów, oparte na otwartej i życzliwej komunikacji. Jeśli szukasz ambitnych wyzwań i zespołu, który stawia na bliską współpracę – to właśnie u nas znajdziesz ludzi, którzy myślą i działają dokładnie tak jak Ty.
Oprócz powyższego oferujemy:
Udział w innowacyjnych i głośnych projektach dla największych marek na rynku.
Praca w modelu hybrydowym (2 dni w tygodniu z biura w Warszawie lub w Gliwicach) oraz wybór: UoP lub B2B.
Krótsze piątki, weekend zaczynamy o godzinie 15:00.
Wsparcie psychologiczne i webinary w ramach programu EAP.
Dofinansowanie karty MultiSport oraz opieki medycznej (Medicover).
Lekcje języka angielskiego w godzinach pracy.
Swobodna atmosfera, brak dress code'u i biuro w pełni otwarte dla psów.