プロダクト マーケティング マネージャー、YouTube（有期契約）（英語、日本語）

プロダクト マーケティング マネージャー、YouTube（有期契約）（英語、日本語） _corporate_fare_ YouTube _place_ Tokyo, Japan **Mid** Experience driving progress, solving problems, and mentoring more junior team members; deeper expertise and applied knowledge within relevant area. _info_outline_ X Google は、障がい者採用の取り組みを進めています。 **必要な条件/経験:** + 学士号を取得していること（同等の実務経験でも可）。 + 日本市場における、ブランド マーケティング、プロダクト マーケティング、または消費者向け（B2C）マーケティング キャンペーンの主導に携わった 6 年以上の経験。 + ステークホルダーの管理や関係構築、および多様なチーム（地域、グローバル、部門横断型など）への働きかけに携わった経験。 + 英語と日本語による優れたコミュニケーション能力を備え、担当地域のお客様との関係管理をサポートできること。 **望ましい経験/スキル:** + コンセプト作成から実行に至るまで複雑なプロジェクトを推進し、不確実性の高い環境の中で成果を出し続けてきた経験。 + コミュニティ エンゲージメントやコンバージョン主導のキャンペーンを推進した経験。テクノロジー、エンターテイメント、小売業界での経験。日本のクリエイター エコノミー、インフルエンサー マーケティング、ソーシャル ショッピング/e コマースのトレンドに関する知識。 + 日本の消費者の行動、文化的なニュアンス、国内のメディア環境を理解していること。 **About the job** 本職種は、一般ユーザー向けプロダクト（Gmail、検索、マップ、Chrome、Android など）もしくは企業向けプロダクト（Google 広告、AdSense、Google マーケティング プラットフォーム、アナリティクスなど）の企画段階から関わり、マーケティング戦略を実行していくポジションです。市場でのプロダクトのポジショニングや名称の決定から、競合分析、機能の優先順位付け、対外コミュニケーションに至るまで、プロダクトの具現化と、消費者基盤の拡大を担います。そのため、セールス、コーポレート コミュニケーション、法務、ウェブマスター、プロダクト開発、エンジニアリングなどの担当者で構成される部門横断型チームとの連携が必要になります。また、この職種では、プロダクトのマーケティング戦略に最初から最後まで携わっていただきます。 日本は Google の主要な成長市場の一つであり、プロダクト マーケティング マネージャーは YouTube の未来を定義する唯一無二のポジションです。日本とアジア太平洋地域のシニア マーケティング マネージャーやチームメンバーと直接連携して業務を進める、貴重な機会が得られます。流動的な環境で、活気あふれるチームと協力しながら、クリエイターのロイヤリティを維持するための心に刻まれる忘れられない瞬間を作り出す経験を積むことができます。楽しくポジティブなイメージの醸成、クリエイター エコシステムの強化、イベントの最適化などを行っていただきます。 Google のマーケティングは技術に始まり、ユーザーで終わります。ユーザーを把握し、技術を把握し、双方を慣例にとらわれない方法で結び付けます。日々のありふれた問題から時代を画する大きな問題まで、世界中のありとあらゆる問題を Google のプロダクトがどのように解決するのかを示すことがこのチームの任務です。時代の流れに変革をもたらし、メディアを再定義し、ユーザーを第一に考え、最終的には技術そのものに語らせる - Google だからこそ可能なマーケティングです。 **Responsibilities** + あらゆるプロセスを通じて調査を実施し、得られたインサイトを活用して、日本における一般ユーザー向け Google アプリの市場開拓戦略の計画、遂行を推進する。 + ビジネス分析を通じてマーケティング戦略をサポートし、効果を上げ、その測定を支援する。 + 社内の部門横断型チーム、および社外の代理店やパートナーなどの多様なステークホルダーと積極的にコミュニケーションを図り、緊密に連携しながら問題解決に当たる。 + マーケティング業務プロセスの問題点を見極め、改善することで、全体的な業務の効率性と有効性を高める。 Information collected and processed as part of your Google Careers profile, and any job applications you choose to submit is subject to Google'sApplicant and Candidate Privacy Policy (./privacy-policy) . Google is proud to be an equal opportunity and affirmative action employer. We are committed to building a workforce that is representative of the users we serve, creating a culture of belonging, and providing an equal employment opportunity regardless of race, creed, color, religion, gender, sexual orientation, gender identity/expression, national origin, disability, age, genetic information, veteran status, marital status, pregnancy or related condition (including breastfeeding), expecting or parents-to-be, criminal histories consistent with legal requirements, or any other basis protected by law. See alsoGoogle's EEO Policy (https://www.google.com/about/careers/applications/eeo/) ,Know your rights: workplace discrimination is illegal (https://careers.google.com/jobs/dist/legal/EEOC\_KnowYourRights\_10\_20.pdf) ,Belonging at Google (https://about.google/belonging/) , andHow we hire (https://careers.google.com/how-we-hire/) . If you have a need that requires accommodation, please let us know by completing ourAccommodations for Applicants form (https://goo.gl/forms/aBt6Pu71i1kzpLHe2) . Google is a global company and, in order to facilitate efficient collaboration and communication globally, English proficiency is a requirement for all roles unless stated otherwise in the job posting. To all recruitment agencies: Google does not accept agency resumes. Please do not forward resumes to our jobs alias, Google employees, or any other organization location. Google is not responsible for any fees related to unsolicited resumes. Equity is granted exclusively and discretionarily by Alphabet Inc. on the basis of an agreement concluded between you and Alphabet Inc. Alphabet Inc. is your sole contractual partner with respect to equity grants. GSU grants are not guaranteed, are discretionary, are subject to approval by the Alphabet Inc. board of directors or its delegate, the terms of the relevant Alphabet Inc. stock plan, and your grant agreement. They have no impact on statutory payments. Current or past grants do not confer an acquired right. Google is proud to be an equal opportunity workplace and is an affirmative action employer. We are committed to equal employment opportunity regardless of race, color, ancestry, religion, sex, national origin, sexual orientation, age, citizenship, marital status, disability, gender identity or Veteran status. We also consider qualified applicants regardless of criminal histories, consistent with legal requirements. See also https://careers.google.com/eeo/ and https://careers.google.com/jobs/dist/legal/OFCCP_EEO_Post.pdf If you have a need that requires accommodation, please let us know by completing our Accommodations for Applicants form: https://goo.gl/forms/aBt6Pu71i1kzpLHe2.